: Mitbestimmung und Gestaltung der Arbeitsbedingungen von AT-Angestellten in der Eisen- und Stahlindustrie

Die Studie befasst sich mit folgenden Schwerpunkten:
Erstens werden die gegenwärtigen Arbeitsbedingungen der AT-Angestellten in der Eisen- und Stahlindustrie hinsichtlich Arbeitszeit, Entgelt und Leistung quantitativ untersucht sowie deren betrieblicher Regelungsrahmen beschrieben. Dazu wurden leitfadengestützte Interviews mit vier personalwirtschaftlich Verantwortlichen sowie acht Betriebsräten durchgeführt. Zudem wurden Interessenvertretungen schriftlich befragt.
Zweitens wird die rechtliche Situation für die Beschäftigung von AT-Angestellten beschrieben.
Drittens werden Möglichkeiten zur Ausgestaltung außertariflicher Arbeitsbedingungen dargestellt, insbesondere wird die Entwicklung einer Betriebsvereinbarung in aufeinander aufbauenden Schritten veranschaulicht.